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IT技术
本模块设计采用可视化与沙盘演练相结合的培训方式,将知识体系以可视化方式呈现来完成,对学员的实际专业知识进行咨询指导,帮助团队完善产品开发管理流程,定制符合自己特点的过程、方法和规范,提升组织级产品开发管理水平;以学员更容易理解的方式完成课程,可以达到非常好的培训效果,打开学员的兴趣,为实际工作做好准备。
产品   产品创新思维与实践

image.png  产品创新思维与实践课程

image.png  课程天数:2天

image.png  课程介绍

     创新是人类所特有的一项能力,是推动社会进步、经济发展的一种重要推动力。在当今时代,企业之间的竞争不再局限于人才、资金,而是技术、产品、管理等方面的创新的竞争。

     企业的成功秘诀之一就是不断通过各种渐变式或者突破式创新,不断保持产品及服务的竞争力。创新不仅仅是一刹那之间灵感,而且是可以通过训练,使得任何人可以掌握创新思维方法,激发无限的创意。

     本课程的重点介绍了两种创意工具及三种重要、有效的创新思维方法,通过实战式的课堂演练模式,使得学员在轻松愉快的学习体验过程中掌握创新的方法,并且现场输出可应用于工作的大量创意。

image.png  课程收益

     通过两天的课程,学员将获得如下三个方面的提升,并且能够在实际工作中立即得到应用:

     1、深入了解创新的概念;

          澄清概念、统一认识

          极具实战意义的创新模型

     2、掌握两个创意工具;

          工具一:头脑风暴

          工具二:思维导图

     3、通过大量的实战操练,掌握三种创新的技巧;

          相关联想激发灵感

          结构化创意激发思维

          跨界交叉创意思维

     4、创造创新成果并形成实施方案;

          创意收敛落地的流程

          专利与创新

          创新背后的风险

          创新成果转化为商业模式

image.png  培训对象

          产品总监、产品经理、项目经理等;

          市场部需求分析和产品策划人员等;

          营销部的管理人员、一线销售骨干等;

          产品部门从事产品规划的工程师等;

          产品开发部中的开品开发业务、技术骨干等;


image.png  课程大纲

第一单元:课程导入

1、破冰活动

2、组建学习小组

第二单元:创新的概念

1、创新对于企业的重大价值

     开发新产品或改良原有产品

     发现新的市场

     创建新的产业组织

     发现新的原料或半成品

     使用新的业务流程

     开发新产品或改良原有产品

     案例分析:某品牌如何通过创新重新获得市场地位,某品牌如何因为固步自封而走向衰落

2、什么是企业所倡导的创新

     突破式创新

     渐进式创新(微创新)

     案例:Google、腾讯、海尔

第三单元:企业中的创新模型

     案例分析:某成功创新的产品与市场价值

第四单元:获取需求

1、产品定位的五个问题

     我的产品/服务的差异化在哪里? 

     主要的竞争对手是谁? 

     典型客户的如何分类?他们的核心诉求是什么? 

     我们提供哪些核心功能、服务? 

     如何在满足客户需求的基础上挣钱? 

2、获取需求的几种常见方法

     调查问卷

     焦点用户访谈

     在线反馈

     现场观察

     运营数据

     其他方法

第五单元:创新思维

第六单元:创新资产

第七单元、创意的实施

1、创意实施商业模式

     客户细分

     渠道

     客户服务

     价值主张

     关键业务

     核心资源

     重要合作

     收入来源

     成本结构

2、创新产品的项目实施落地

     项目的启动

     项目的计划

     项目的实施与控制

     项目的收尾

3、创意营销展示

     小组形式设计呈现方案

     学员以舞台剧、原型图、故事等形式呈现创意的营销方案


  课程目录
1、产品黑客特训营
2、产品数据运营
3、产品创新思维与实践
4、产品经理技能提升训练营
5、敏捷产品规划、开发与创新
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